KLM

Technical Traineeship

Studeer je momenteel aan een technische universiteit en ben je op zoek naar een afstudeeropdracht? Word technical trainee bij KLM!

Wil jij je verder ontwikkelen tot een succesvol manager en na je afstuderen gelijk instromen in het Technical traineeship van KLM Engineering & Maintenance?

Wat ga je doen
Je gaat samen met de business onderzoeken welk project mogelijk interessant is voor jouw afstudeeropdracht. De inhoud van de projecten verschilt sterk en kan variëren van zeer analytisch tot meer operationeel en van strategisch tot praktisch. Voorbeelden van projecten zijn:

  • De ontwikkeling van een commercieel model ter ondersteuning van de sales bij Engine Services.
  • Aircraft & component reliability.
  • Aircraft health management.
  • Intellectual property.
  • Ageing aircraft and supply chain in relation to the MRO.
  • Smart MRO concepts.
  • Advanced inspection innovation.
  • Lean six sigma process improvement.

Daarnaast kan jij je aanmelden voor Blue Synergy, het netwerk voor jonge engineers binnen onze organisatie. Blue Synergy geeft je de mogelijkheid mee te denken over andere projecten binnen KLM! Het Technical traineeship is veel meer dan het doen van projecten. Zo bieden we je ook een uitdagend opleidingsprogramma, waardoor jij je maximaal ontwikkelt. Deze trainingen helpen jou je projecten tot een groot succes te maken. Hierbij kun je denken aan:

  • Lean training.
  • Green Belt training.

Naast de begeleiding van je lijnmanager krijg je van ons een buddy (mede-trainee) en een mentor (ervaren manager) die al je vragen beantwoorden en je coachen. Ook volg je samen met andere (technical)trainees intervisiesessies. Tijdens die sessies bespreek je bijvoorbeeld de uitdagingen in je projecten en wissel je tips en tricks uit. Kortom: KLM biedt jou heel veel persoonlijke begeleiding zodat jij het beste uit jezelf kunt halen.

Jouw profiel
Je studeert momenteel aan een technische universiteit (Delft, Eindhoven en Twente), je bevindt je in de Master fase van jouw studie én je bent op zoek naar een afstudeeropdracht. Naast je studie heb jij je verder ontwikkeld d.m.v. bijvoorbeeld commissie- en/of bestuurswerk, bijbanen, vrijwilligerswerk, stages, buitenland ervaring etc. Wat je gedaan hebt is belangrijk, maar wie je bent ook. Zo blijkt onder andere uit je nevenactiviteiten dat je gedreven en ambitieus bent en dat je graag een leidinggevende rol pakt. Je herkent je in de combinatie van de eigenschappen: denken, voelen en kracht. Je beschikt tevens over de volgende competenties:

  • Initiatiefrijk.
  • Resultaatgerichtheid.
  • Motiveren.
  • Impact.
  • Overtuigingskracht.
  • Interpersoonlijke sensitiviteit.
  • Sterke analytisch vaardigheden.
  • Werken in teamverband.

Als laatste spreek je de Nederlandse taal vloeiend en heb je een uitstekende beheersing van de Engelse taal.

Wat bieden wij

  • Een dynamische, internationaal georiënteerde werkomgeving.
  • Een stagevergoeding van € 424,- bruto per maand (tijdens je stage).
  • Een vast startsalaris van € 3.068,88,- bruto per maand + een variabele beloning en 8% vakantietoeslag (na succesvolle afronding van je afstudeerstage).
  • 30 vakantiedagen per jaar.
  • Fikse korting op vliegtickets (IPB).
  • Uitstekende pensioenregeling.
  • Dagelijks nieuwe aanbiedingen via onze online personeelsvoordeelwinkel.
  • Reiskostentegemoetkoming + gratis gebruik van het busnetwerk op Schiphol.
  • Een gezelligheidsvereniging speciaal voor alle Stagiaires; Taxibaan.
  • Een gezelligheidsvereniging speciaal voor alle Young Professionals; Young KLM.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken (in overleg met je manager).
  • Het leven is meer dan werken alleen. Van onze trainees verwachten we gedrevenheid en flexibiliteit, maar een gezonde balans tussen werk en privé staat binnen KLM centraal.

De functie is fulltime (40 uur per week) en je standplaats is Schiphol-Oost. Al onze locaties zijn goed bereikbaar met de auto en OV.

Dit kan je verwachten van de sollicitatieprocedure:

  • Ronde 1: CV-selectie
  • Ronde 2: Online assessment (capaciteitentest en persoonlijkheidstest).
  • Ronde 3: Eerste selectiegesprekken (crossgespreken van twee keer 30 minuten).
  • Ronde 4: Assesmentdag
  • Ronde 5: Eindgesprek met EVP E&M en VP HR E&M.

De startdatum is altijd individueel en in overleg.

Apply for this job See company page
Recruiting students

Meet the company at TCD, Sign up!

We are looking for companies and students with a desire for achievement. Our goal is to be the best possible mediator between students and companies.